(Werk-)Polier im Tiefbau (m/w/d)
Header

(Werk-)Polier im Tiefbau (m/w/d)

für regionale Baustellen

Vollzeit | 87700 Memmingen

Hier wartet Ihre Chance!

Jetzt hier klicken

Sie suchen regionale Bauprojekte und einen sicheren Arbeitgeber?

Dann kommen Sie als (Werk-)Polier im Tiefbau (m/w/d) zu Josef Hebel nach Memmingen. Wir betreuen rund 80% öffentliche Träger und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir bieten Ihnen:

  • Abwechslungsreiche Baustellen mit hochqualifizierten Teams
  • Eine ganzjährige Anstellung mit einem fairen Tarifgehalt.
  • Starten Sie von daheim aus mit einem eigenen Dienstwagen
  • Die Möglichkeit durch spezielle Führungsseminare Ihre Qualifikationen weiter zu vertiefen und auszubauen
  • Keine Wochenendarbeit und das Sie abends immer zuhause sind
  • Ein tarifgebundenes Unternehmen mit fairen Arbeitszeiten

Nur wenige Fragen beantworten & Kontaktdaten hinterlassen. Wir melden uns.

Trenner

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und Durchführung der Bauarbeiten im Tiefbau
  • Führung des Baustellenpersonals
  • Fertigung von Baustellenberichten sowie Dokumentation
  • Eigenständige Ablauforganisation nach Vorgaben des Bauzeitenplanes
  • Arbeitsvorbereitung und Ermittlung bzw. Bestellung des Material- und Gerätebedarfs

Ihre Stärken:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Facharbeiter im Baugewerbe mit Meisterausbildung oder vergleichbarer Qualifikation
  • Weiterbildung zum Polier (auch als Werkpolier sind Sie bei uns willkommen)
  • Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Tiefbau
  • Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Planungs- und Organisationsgeschick
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Führerschein Klasse B

Ihre Zukunft in unserem mittelständischen Familienunternehmen.

Jetzt einsteigen!

Nur wenige Fragen beantworten & Kontaktdaten hinterlassen. Wir melden uns.

Trenner

Ihre Vorteile bei uns

  • Tarifliche Bezahlung
  • Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
  • Diensthandy mit Privatnutzung
  • Dienstwagen ohne Privatnutzung
  • Tarifgebundene sowie übertarifliche Leistungen, wie Fahrtkostenbeteiligung
  • Moderne und sichere technische Ausstattung
  • Jährliches Budget für hochwertige Arbeitskleidung
  • Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
  • Faire Arbeitszeiten: wir achten auf einen pünktlichen Feierabend für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Keine Wochenendarbeit
  • 30 Tage Urlaub
  • Führungsseminare
  • Frei an Heiligabend und Silvester
  • Gleitzeitarbeitszeitmodell
  • Individuelle fachliche Weiterbildungen
  • Intensive Einarbeitung
  • Junges Team und einen guten Zusammenhalt
  • Kurze Entscheidungswege und eigene Arbeitseinteilung
  • Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge

Das klingt nach Ihnen?

Nur wenige Fragen beantworten & Kontaktdaten hinterlassen. Wir melden uns.

Techniker-Wartungsplanung
B 308 Deutsche Queralpenstraße bei Lindenberg

250 gewerbliche Mitarbeitende, 120 Angestellte, 40 Azubis, 3 Standorte

Wir schaffen Verbindungen, lassen Projekte in die Höhe wachsen und erweisen uns auch unter der Oberfläche als äußerst trittfest. Seit über 100 Jahren bringen wir als breit aufgestelltes Bauunternehmen gemeinsam mit unseren rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unsere Region voran.

Tätig sind wir hierbei auf den Feldern Hochbau, Schlüsselfertigbau, Tiefbau, Bauwerkserhaltung und Projektentwicklung.

Unsere rund 400 Mitarbeitenden schätzen uns als fairen Arbeitgeber, für gute und sichere Arbeitsplätze und dafür, dass hier niemand „eine Nummer“ ist. Dem guten Teamgeist entspricht das Ergebnis einer hausinternen Umfrage, wonach uns 82% unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Bernhard Kleber

Personalleiter